Analista de RH - Benefícios e Remuneração

O (A) Profissional atuará na área de Recursos Humanos e deverá pelos processos de Benefícios, Remuneração e Expatriados, tais como: Gestão dos benefícios, rotinas com sistema, eventos de promoção de saúde, rotinas de Remuneração, pesquisas salariais e de benefícios, plano de carreira, avaliação anual, politicas, pagamentos, e apoio para demais áreas técnicas do RH, tais como folha de pagamento, consultoria interna e recrutamento e seleção. 

• Vaga Temporária

Benefícios

• Acompanhar e auxiliar na gestão do Plano de Saude
• Gerir e acompanhar as atividades do posto de atendimento D’or e Enfermeira D’or.
• Gestão dos Programas de Beneficios
• Realização de todas as rotinas de benefícios
• Gestão de contratos de benefícios.
• Realização de eventos e campanhas de promoção de saúde.
• Implantação e estudo de novos benefícios.

Remuneração

• Apoio no processo de movimentação de empregados, sendo elas: Cargo, Salário, Local, Chefia, Centro de Custo e Filial.
• Suporte nos ciclos de avaliação do Plano de Carreira do Nível Local.
• Apoiar todo o processo de Remuneração Médio e Longo Prazo (Year-end Comp Planning)
• Realizar propostas salariais.
• Apoiar nos processos de alterações de Estrutura.
• Apoio técnico para as demais áreas do RH.

Expatriados

• Apoio na gestão de expatriados.
• Realizar interface com a Contratada, no que tange solicitação e acompanhamento de demandas de Imigração, relocation e Mudança.
• Realizar pagamentos dos contratos da área.

• Apoio na gestão dos processos de remuneração, Benefícios e Expatriados
• Garantir a correta execução das atividades e interface com demais áreas.

Requisitos obrigatórios

• Ensino Superior Completo (Administração, Ciências Contábeis, Relações Internacionais e áreas afins);
• Excel Avançado;

Requisitos Desejáveis

• Pós-graduação em Gestão de Pessoas.
• Vivência em sistemas de RH.
• Inglês Avançado.

Requisitos de Competência Técnica

• Atuação em controle de custos.
• Conhecimento de Excel e Power Point avançado
• Conhecimento de Legislação Trabalhista e Migratória

Olá! Somos a Kinross Brasil Mineração, empresa que integra a Kinross Gold Corporation, grupo canadense com presença na América do Sul (Brasil e Chile), América do Norte (Estados Unidos e Canadá), África (Gana e Mauritânia).

Com operação na mina Morro do Ouro, em Paracatu, noroeste de Minas Gerais, escritório em Belo Horizonte, e as hidrelétricas de Caçu e Barra dos Coqueiros, em Goiás, somos uma das maiores produtoras de ouro do Brasil, responsável por 22% da produção nacional.

Mineração, beneficiamento e comercialização de ouro. Esse é o nosso negócio e ele só é possível porque é feito com pessoas. Hoje, respondemos por cerca de 22% dos postos de trabalho formais do município de Paracatu. São cerca de 1.800 empregos diretos e quase 4 mil contratados.

Buscamos sempre maximizar oportunidades e investir cada vez mais em nossa equipe, apostando no desenvolvimento dos talentos e na formação de um valioso time de empregados. Afinal, pessoas em primeiro lugar é um dos nossos valores.

Um dos nossos oito compromissos com pessoas é ampliar a diversidade. Entendemos que diversidade, equidade e inclusão são essenciais para a construção de um ambiente respeitoso, inovador e com oportunidades iguais para todos(as). Debater o tema e praticá-lo é um exercício periódico em nossa empresa e seguimos confiantes, passo a passo, para alcançar nossos objetivos nesta direção. Venha ser parte de tudo isso com a gente!

Interessou? Cadastre seu currículo em nosso banco de talentos ou candidate-se a uma das vagas abertas!